Colin Bouchard, B.A.A.

Spécialisé en Technologie de l’information

colin.bouchard.gestion@gmail.com | 1(778)583-7099

À PROPOS DE MOI

Administrateur passionné en technologie de l’information, je suis un professionnel aguerri avec une expertise éprouvée en gestion de projets informatiques, leadership d’équipes, et analyse des données. Fort de mes expériences en tant que Spécialiste en Procédés Administratifs, représentant du centre opérationnel SIFA au sein du Comité Provincial des Indicateurs (CPI) du Ministère de la Santé et des Services Sociaux (MSSS) et en tant qu’Analyste de Données chez Conform IT, j’ai démontré ma capacité à améliorer les procédures administratives, à diriger des équipes et à générer des informations cruciales pour l’excellence opérationnelle.

Mes compétences en gestion de projet, et en leadership d’équipes ont été mises en avant dans mon rôle au sein du Comité Provincial des Indicateurs, où j’ai coordonné efficacement les efforts pour atteindre des objectifs stratégiques. Mon expérience en tant que Gestionnaire d’Équipe chez Strathmore témoigne de ma capacité à déléguer des tâches, à optimiser les ressources, et à atteindre les objectifs organisationnels.

Mon expertise analytique s’est révélée dans mon rôle d’Analyste de Données, où j’ai utilisé des compétences avancées en SQL, Python et des outils de visualisation tels que Power BI et Tableau pour générer des informations pertinentes. Ma compréhension approfondie des indicateurs clés de performance a été cruciale dans mon rôle au sein du Comité Provincial des Indicateurs, où j’ai contribué à identifier, analyser et améliorer ces indicateurs dans le domaine de la santé et des services sociaux.

Je compte dans ma boite à outils : MSProject (et autre programme de Gantt), StartUML (et autre programme de génie logiciel), SQL (MySQL, MSSQL, ODBC, JDBC), Python(numpy, pandas, matplotlib, scipy, scikit-learn, keras, tensorflow, pytorch), r(dyplr, ggplot2, tidyr, shiny, caret, plotly), Java, C#, C/C++, PHP.

Actuellement en cours de maîtrise en informatique (volet recherche) avec une spécialisation en intelligence artificielle, science des données et gouvernance des TI, je suis résolu à rester à la pointe des connaissances et à contribuer de manière significative au succès de toute organisation qui valorise l’innovation, la gestion efficace et l’excellence analytique. Mon objectif est de mettre en œuvre mes compétences en leadership, gestion de projets et analyse des données pour atteindre des résultats concrets au sein d’une équipe dynamique et orientée vers la performance.

Entreprenant, motivé et travaillant, j’aime performer dans tous les domaines, y compris dans ma vie personnelle.

Mes compétences actuelles :

— Gestion de projet informatique (Méthode agile et méthode classic, MSProject, Gantt et autres)
— Gestion d’équipes (planifier organiser diriger et contrôler)
— Génie logiciel (UML, Diagrammes de cas d’utilisation, Diagrammes de séquences, et Documentations)
— Science des données (Extraction, Transformation, Prediction, IA, Machine learning)
— Analyse et interprétation (Gestion des données structuré et non-structuré, zipf, loi normale, etc.)

Les compétences que je cherche à développer :

—Science des données (Apprentissage continue)
— DevOps (Jira, Maven, JUnit, CodeShip, Docker, Kubernetes, Spunk, Graylog)
— Méthode agile (Vision, Backlog, Sprint)

Mes qualités humaines :

—Leadership (Communication, Creativité, Motivation, Feedback, Positivité, Collaboration, Confiance)
— Intrapreneurship(Idées, Hackathon, Sandbox Fund, Temps d’innovation, Prend moins de risque)
— Support à l’équipe(Connexion, Recherche, Innovation, Buts, Mission, Vision, Stratégies, Travail d’équipe)
— Travail d’équipe(Leadership, Communication, Brainstorm, Matricielle, Groupe de projet, ect.)
— Honnêteté (Intégrité, Performance et Innovation)
— Attentivité (Disipline, Concentration, Focus, Créativité, Organisation et Planification)
— Rigueur (Objectivité, Intention, Application, etc.)

COMPÉTENCES

● Gestion de projet informatique (AGILE)
● Gestion d’équipe
● Gestion financière avancée
● Gestion des ressources humaines
● Aspect humain des organisations
● Marketing international
● Management
● Analyse stratégique de l’entreprise
● Entreprenariat
● Statistiques (Risque, décision et incertitude)
● Développement local et économie sociale
● Sollicitation
● MS Project (et autre logiciel de Gantt)
● Bottom-up et Top-Down Design
● Leadership
● Travail efficace (à distance/en présentiel)

● Base de conception en jeux vidéo
● Networking TCP/UDP and packet handling
● Algorithme et structure de données
● Éléments de programmation
● Programmation Orienté Objet
● Programmation C/C++
● Programmation Python (Data Science)
● Statistiques avec R
● Apprentissage machine (R ou Python)
● Science des données (R ou Python)
● Base de données MySQL/MSSQL/ODBC
● Programmation Java
● Programmation JavaScript (Node.JS)
● Programmation back-end
● Principe de génie logiciel
● Extraction et analyse des données

FORMATION

En cours à temps partiel
MAITRISE EN INFORMATIQUE
( Profil: Recherche en Intelligence Artificielle)
Université du Québec à Chicoutimi

Juin 2022
BACCALAUREAT EN ADMINISTRATION DES AFFAIRES
Université TÉLUQ

Septembre 2022
CERTIFICAT EN INFORMATIQUE APPLIQUÉE
Université TÉLUQ

Décembre 2020
CERTIFICAT EN SCIENCE DES DONNÉES ET INTELLIGENCE D’AFFAIRES
Université du Québec à Chicoutimi

Juin 2022
CERTIFICAT EN COMPÉTENCE ENTREPRENEURIAL ET GESTION DE LA PME/PMO
Université TÉLUQ

Avril 2020
CERTIFICAT EN ADMINISTRATION
Université du Québec à Chicoutimi

Formations dans un autre domaine que l'administration et les technologies de l'information

Avril 2015
Attestation de spécialisation proffesionel en horticulture,
École des métiers de l’horticulture

Decembre 2014
Diplôme d’étude professionnel en horticulture,
École des métiers de l’horticulture

EXPÉRIENCES PROFESSIONELLES

OCTOBRE 2022 – JUILLET 2023

SPÉCIALISTE EN PROCÉDÉES ADMINISTRATIF, MINISTÈRE DE LA SANTÉ ET DES SERVICES SOCIAUX (MSSS)

Collaborer activement avec le Comité Provincial des Indicateurs (CPI) pour identifier, analyser et améliorer les procédures administratives liées aux indicateurs de performance dans le domaine de la santé et des services sociaux. Identifier les sources de données et les formules nécessaires à la réalisation des indicateurs. Créer des procédure de standardisation entre des systèmes variées. Assurer la représentation et la communication efficaces des besoins et des objectifs du Centre Opérationnel du Système Informatisé Finance et Approvisionnement (SIFA) au sein du CPI. Participer à la conception et à la mise en œuvre de politiques et de procédures visant à optimiser les opérations administratives du SIFA. Coordonner les efforts de collecte, d’analyse et de présentation des données administratives pour le suivi des performances du SIFA. Fournir des conseils stratégiques pour l’amélioration continue des processus administratifs en alignement avec les objectifs organisationnels.

OCTOBRE 2022 – JUILLET 2023

ANALYSTE DE DONNÉES, CONFORM IT

Utilisation de l’analyse quantitative pour générer des informations et améliorer l’excellence opérationnelle de la Cohorte. Communication claire et concise pour transmettre des recommandations analytiques aux parties prenantes. Expérience avec la ingestion de données à partir d’API d’applications SaaS. Compréhension approfondie de SQL. Expérience professionnelle significative avec un ou plusieurs langages de programmation, incluant, mais non limité à : Python, Go, C#, Java, etc. Expérience des outils de visualisation de données (Power BI, Tableau, Appache Superset). Excellentes compétences analytiques. Bonne compréhension des entrepôts de données. Bonne compréhension des méthodologies d’ingestion de données (par exemple, ETL, ELT). Confidentialité dans le traitement des informations organisationnelles sensibles. Co-Présidence du Comité Santé et Sécurité (CSS).

ÉTÉ 2019

ASSISTANT DE RECHERCHE EN SCIENCES DES DONNÉES, UQAC

Rechercher la documentation scientifique existante concernant les méthodes d’utilisation du « Big Data » dans les entreprises du S&P500 et du TSX60. La documentation fut trouvée à travers plusieurs bases de données de recherche (tel Scopus et Web Of Science). Une contribution aux recherches de Myriam Ertz et Imen Latrouse.

AVRIL 2018 – JANVIER 2019

GESTIONNAIRE D’ÉQUIPE, STRATHMORE

Responsable d’une équipe de deux à six personnes ; déléguer des tâches ; gérer le temps, le budget et les matériaux ; optimiser les ressources ; communiquer les objectifs de l’entreprise au membre de l’équipe ; surveiller et évaluer la qualité du travail effectué ; superviser les employés ; éduquer et coacher l’équipe ; réaliser des projets et d’autres tâches connexes.

AVRIL 2014 — MAI 2015

CHEF D’ÉQUIPE, TOPIA

Responsable d’équipe de deux à huit personnes ; donnée des tâches à réaliser ; communiquer les objectifs de l’entreprise aux subalternes; entrer dans les limites du temps, du budget et des matériaux ; réaliser des projets ; optimisation des ressources ; superviser et évaluer la qualité du travail effectuer ; surveiller les membres de l’équipe ; éduquer et coacher les employés et d’autres ouvrages connexes.

AUTRES

– Bilingue Français/Anglais

– Certification de premier soin (O.F.A Niveau 1)

– Attestation de santé et sécurité (ASP Construction)

– Permis de conduire (Classe 5)

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